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2011江西公務員考試時間安排及政策變動

發布:2010-12-08    來源:江西公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問

  一、時間安排

  江西省公務員四級聯考一般是每年的11月報名,12月或1月考試,春節后面試。這一時間安排有其合理性,但也有缺點,比如時間拉得過長,春節期間工作不好安排等。從去年開始,中央公務員主管部門每年4月、9月為各省提供兩次試題,許多省份現在都傾向于按這兩個時間段來組織考試。根據全省考試錄用工作座談會上討論的意見,我省2011年四級聯考時間打算安排在明年4月份,具體時間還請以江西公務員考試網發布的招考公告為準。在此期間請各位考生做好備考準考。

  二、基層工作經歷

  根據《2010—2020年深化干部人事制度改革規劃綱要》要求:到2012年,省級機關錄用公務員,除部分特殊職位外,均應從具有兩年以上基層工作經歷的人員中考錄。經商省委組織部,我省打算從2011年開始,省級機關除特殊職位外,均應從具有兩年以上基層工作經歷人員中考錄。

  三、定向考錄

  從2011年開始,我省將不在進行對“村官”等服務基層項目人員進行優惠加分政策,但會拿出規定比例進行定向考錄。

  四、面試成績公布

  為提高面試成績公布的透明度,我省各設區以后將在適當場所張貼或在網上公布等方式進行。對考生本人,除了當場口頭公布成績以外,為防止出現考生沒聽清的情況,應同時將最終面試得分以書面形式公布給考生,考生在書面成績單上簽字確認。

  五、專業條件設置

  為了促進招考的公平公正。各招考單位需按目錄的大類設置,確因工作特殊需要、專業性很強的職位,需要設小專業的,須經省級公務員主管部門批準。

  六、輔導用書

  本次考試不指定考試輔導用書,可參考《2011年江西公務員考試綜合教材》,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與組織人事部門無關、與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。


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